حقوق با زنشستگان تا مین اجتماعی به ۱۰ میلیون تومان رسید؛ معوقات رتبهبندی معلمان در آذر واریز میشود

به گزارش روشنفکر، حداقل حقوق با زنشستگان تأمین اجتماعی در سال ۱۴۰۳ اعلام شد. مدیرعامل صندوق با زنشستگی کشوری از پرداخت بخشی از معوقات رتبهبندی معلمان به حقوق با زنشستگان در آذر ماه خبر داد و گفت نزدیک به ۶۲ هزار نفر مشمول این رتبهبندی خواهند شد. یکی از عوامل مهم در تعیین حقوق با زنشستگان، سابقه کاری آنهاست. سالهای کاری فرد در سازمان یا شرکتی که در آن کار میکرده است، به عنوان یک شاخص مهم برای محاسبه حقوق با زنشستگان منفعتگیری میشود. در ایران، برای محاسبه حقوق با زنشستگان از یک فرمول استاندارد منفعتگیری میشود که نرخی از حقوق ماهانه و سابقه کار را در نظر میگیرد.

با دقت به ابلاغ کلیات قانون بودجه سال ۱۴۰۳، تصویب نامه افزایش ضریب حقوق سال ۱۴۰۳ کارمندان و با زنشستگان دولت در جلسه هیئت وزیران، ۸ فروردینماه به تصویب دولت رسید که به طور بسیار سریع مورد رسیدگی قرار گرفت و به زودی ابلاغ میشود. در این مصوبه علاوه بر ضریب حقوق شاغلان و با زنشستگان، مبالغ حداقل حقوق و مزایای مستمر، حداقل حکم کارگزینی و سقف خالص پرداختی متوسط ماهانه کارمندان نیز آشکار شده است.

حقوق با زنشستگان حداقلبگیر ۱۰ میلیون تومان شد

افزایش بیست در صدی حقوق با زنشستگان تأمین اجتماعی، سرزمین و لشگری در سال ۱۴۰۳ به تصویب مجلس رسید. باید چشم به راه ماند و دید آیا افزایش حقوق با زنشستگان در فروردین ماه اعمال خواهد شد یا خیر، اما اگر این افزایش اعمال نشود، فیش حقوقی آنها شبیه فیش حقوقی سال ۱۴۰۲ خواهد بود. در سال ۱۴۰۲ میانگین حقوق با زنشستگان از ۹ میلیون و ۴۰۰ هزار تومان به نزدیک به ۱۱ میلیون و ۳۰۰ هزار تومان رسید. در این سال تعداد بسیاری از حداقلیبگیران تأمین اجتماعی نزدیک به ۷ میلیون تومان حقوق گرفتند که انتظار میرود حقوق آنها در سال جاری به حداقل ۱۰ میلیون تومان برسد.

محمد مخبر در آیین تشکر از با زنشستگان و مستمریبگیران نمونه سراسر کشور سازمان تأمین اجتماعی با اصرار بر این که دولت با جدیت پیگیر همسانسازی حقوق با زنشستگان است و تا آخر دولت این مسئله حل خواهد شد، گفت حداقل کف حقوق ماهیانه ۶ میلیونی با زنشستگان تأمین اجتماعی از نظر دولت قابل قبول نیست و باید مسأله حداقل حقوق در یافتی و افزایش حقوق با زنشستگان تأمین اجتماعی هرچه سریعتر حل شود. معاون اول رئیسجمهور خبر داد حداقل حقوق ماهانه با زنشستگان به نزدیک به ۱۰ میلیون تومان رسید.

مهدی مسکنی گفت احکام رتبهبندی برای ۵۳۰۶ با زنشسته دیگر وزارت آموزش و پرورش که از نیمه دوم ۱۴۰۰ تا آخر سال ۱۴۰۱ با زنشسته شدهاند، دوشنبه ۲۸ اسفند صادر و در سامانه احکام صندوق با زنشستگی با رگذاری شده است. به گفته مسکنی، ۳۴ میلیون تومان میانگین پرداختی احکام رتبهبندی فردا به حساب با زنشستگان مشمول واریز میشود که ممکن است برای تعدادی از افراد کمتر یا بیشتر باشد. مدیرعامل صندوق با زنشستگی کشوری افزود آذر امسال هم ۶۲ هزار فرهنگی مشمول مطرح رتبهبندی که در فاصله ۳۱ شهریور ۱۴۰۰ تا آخر سال ۱۴۰۱ با زنشسته شدهاند، احکام رتبهبندی در یافت کردند و مبالغ ناشی از آن در ۴ مرحله به حساب آنها واریز شد که آخرین مرحله آن اسفند بوده است. مرتضوی در ادامه گفت دولت مصمم است ظرف زمان ۳ سال، حقوق با زنشستگان را به اندازهای افزایش دهد که به ۹۰ درصد حقوق افراد شاغل برسد. ۱۳۰ هزار میلیارد تومان از بدهی دولت به تأمیناجتماعی جهت اجرای همسانسازی حقوق با زنشستگان در سال ۱۴۰۳ پرداخت خواهد شد.

مقدار افزایش حقوق با زنشستگان تأمین اجتماعی

مقدار افزایش حقوق با زنشستگان تأمین اجتماعی و مستمریبگیران بانک رفاه از فروردین آشکار شد و معاون اول رئیسجمهور مدتی قبل در اظهارنظری گفته است حداقل حقوق ماهانه با زنشستگان به نزدیک به ۱۰ میلیون تومان رسید. محمد مخبر در آیین تشکر از با زنشستگان و مستمریبگیران نمونه سراسر کشور سازمان تأمین اجتماعی با اصرار بر این که دولت با جدیت پیگیر همسانسازی حقوق با زنشستگان است و تا آخر دولت این مسئله حل خواهد شد، بیان کرد حداقل کف حقوق ماهیانه ۶ میلیونی با زنشستگان تأمین اجتماعی از نظر دولت قابل قبول نیست و باید مسأله حداقل حقوق در یافتی و افزایش حقوق با زنشستگان تأمین اجتماعی هرچه سریعتر حل شود. این اظهارات معاون اول رئیسجمهور در حالی است که صولت مرتضوی، وزیر کار نیز در این جلسه اصرار داشته است دقت به معیشت و افزایش حقوق با زنشستگان همزمان با اجرای طرحهای گسترش در مان دنبال میشود.

پیش از این، رحیم زارع، سخنگوی کمیسیون تلفیق لایحه بودجه سال آینده در مورد افزایش حقوق گروههای حقوقبگیر و با زنشستگان در لایحه بودجه ۱۴۰۳ گفته بود ضریب حقوق حقوقبگیران ۲۰ درصد افزایش یافت و با زنشستگان کف حقوقشان ۹ میلیون تومان است. شواهد مشخص میکند که به احتمال زیاد افزایش حقوق با زنشستگان در سال تازه نیز در فروردین ماه اعمال نخواهد شد. یقینا در این خصوص نمیتوان با قطعیت سخن گفت چون در سالهای قبل مواردی وجود داشته که افزایش حقوق کارمندان یا کارگران در فروردین ماه اعمال شده و این امکان وجود دارد که در سال پیش رو این اتفاق در خصوص حقوق با زنشستگان هم رخ دهد، اما اگر افزایش حقوق با زنشستگان در ماه فروردین اعمال نشود، تکلیف مابهالتفاوت حقوق فروردین با زنشستگان چه میشود؟

تجربه سالهای قبل نشان داده که معوقه حقوق فروردین ماه طبق معمول در یک یا چند ماه بعد از فروردین به حساب با زنشستگان واریز میشود. به طور مثال در سال ۱۴۰۲، مابهالتفاوت حقوق فروردین با زنشستگان همراه با حقوق آنها در اردیبهشت ماه به حسابشان واریز شد. در سال ۱۴۰۱ نیز مابهالتفاوت حقوق فروردین و اردیبهشت با زنشستگان در آخر خرداد همراه با حقوق خردادماه با زنشستگان واریز شد. پیش از آن نیز با زنشستگان در سال ۱۴۰۰ مابهالتفاوت حقوق فروردینماه را در مرداد آن سال در یافت کردند. همانطور که اشاره شد باید چشم به راه ماند و دید آیا افزایش حقوق با زنشستگان در فروردین ماه اعمال خواهد شد یا خیر، اما اگر این افزایش اعمال نشود، فیش حقوقی آنها شبیه فیش حقوقی سال ۱۴۰۲ خواهد بود. در سال ۱۴۰۲ میانگین حقوق با زنشستگان از ۹ میلیون و ۴۰۰ هزار تومان به نزدیک به ۱۱ میلیون و ۳۰۰ هزار تومان رسید. در این سال تعداد بسیاری از حداقلیبگیران تأمین اجتماعی نزدیک به ۷ میلیون تومان حقوق گرفتند که این انتظار وجود دارد که حقوق آنها در سال جاری به حداقل ۱۰ میلیون تومان برسد.

END

منبع <a href="https://www.khabareazad.com/%D8%AE%D8%A8%D8%B4-%DA%AF%D9%۸۸%DA%AF%D9%۸۴-%D9%۸۶%DB%8C%D9%۸۸%D8%B2-۷۰/۵۱۰۸۵-%D8%AE%D8%A8%D8%B1-%D9%۸۱%D9%۸۸%D8%B1%DB%8C-%D8%AF%D8%B1%D8%A8%D8%A7%D8%B1%D9%۸۷-%D8%AD%D9%۸۲%D9%۸۸%D9%۸۲-%DA%A9%D8%A7%D8%B1%D9%۸۵%D9%۸۶%D8%AF%D8%A7%D9%۸۶-%D8%A8%D8%A7%D8%B2%D9%۸۶%D8%B4%D8%B3%D8%AA%DA%AF%D8%A7%D9%۸۶-%D8%B6%D8%B1%DB%8C%D8%A8-%D8%AD%D9%۸۲%D9%۸۸%D9%۸۲-%D8%A8%D8%A7%D8%B2%D9%۸۶%D8%B4%D8%B3%D8%AA%DA%AF%D8%A7%D9%۸۶-%DA%A9%D8%A7%D8%B1%D9%۸۵%D9%۸۶%D8%AF%D8%A7%D9%۸۶-%D8%A7%D8%B9%D9%۸۴%D8%A7%D9%۸۵-%D8%B4%D8%AF-%D8%AC%D8%AF%D9%۸۸%D9%۸۴-%D9%۸۵%D9%۸۷%D9%۸۵" target="_blank" rel="noopener"خبر آزاد