خبرهای امیدوارکننده درمورد افزایش تازه حقوق کارگران

حقوق کارگران | این روزها بازار افزایش مجدد حقوق کارگراندر نیمه دوم سال حسابی داغ است مطابق پیش بینی ها قرار است افزایش حقوق کارگران مطابق سبد معیشت تعیین بشود. قرار است در سال آینده نیز حقوق کارگران بیشتر از ۵۰ درصد افزایش یابد.در ادامه به آخرین خبر ها از حقوق کارگران می پردازیم.

بر پایه نرخ حقوق و دستمزد سال ۱۴۰۲ یک کارگر دارای یک فرزند نزدیک به ۸میلیون تومان حقوق دریافت می‌کند، در حالی که بر پایه حرف های خود کارگران سبد معیشت آن‌ها نزدیک به ۲۰میلیون تومان است.

در زمان حاضر نزدیک به ۱۵ میلیون کارگر در سرزمین وجود دارند که در قسمت‌های گوناگون خدماتی و تولیدی و… کار می‌کنند. کارگران همانند دیگر قشر‌های جامعه از همان ابتدای انقلاب پای کار سرزمین بوده و در همه سختی‌ها و شیرینی‌ها، پستی‌ها و بلندی‌ها کنار مردم قدم برداشته‌اند.

کارگران در زمره اقشاری می باشند که در تلاطم‌های اقتصادی، گرانی و رکود تورمی زیاد متضرر شده‌اند، قشری که آن را مبنا تغیرات اقتصادی و چرخیدن چرخ‌های اقتصاد سرزمین می‌دانند، اما در زمان تصمیم‌گیری‌ها، مدام آخرین توجهات به آنان معطوف شده است.

ریشه مشکلات کارگری را می‌توان در دو عرصه دید؛ نخست از دیدگاه تصمیمات دولتی و ساختار اقتصادی یعنی به‌نوعی عامل بیرونی و دوم ساختار جامعه کارگری و صنفی یا به‌عبارت دیگر عامل درونی؛ عامل درونی عدم داشتن تشکل قوی کارگری می‌باشد و عامل بیرونی نگاه و تفکر دولتی است که زمان تعیین دستمزد باز هم زورش به کارگر می‌رسد.

علی‌رغم این که طی چند ماه قبل کارگران نسبت به دستمزد اعتراضاتی داشتند، اما مورد دقت مسئولان قرار نگرفت.

چندی پیش علی حسین رعیتی فرد، معاون روابط کار درمورد این که حقوق و دستمزد با خط فقر فاصله دارد افزود: هرساله یک نرخ اشکار برای سبد معیشتی اشکار می‌کنیم که این سبد برای سال ۱۴۰۲ نزدیک به ۱۳ میلیون و ۱۰۰ هزار تومان می بود، نزدیک به ۶۴ درصد آن با دستمزد ۱۴۰۲ پوشش داده می‌بشود. عدد و رقم دستمزد هرساله در شورای‌عالی کار به‌صورت سه جانبه با دقت به شرایط حاکم بر بازار کار و اقتصاد بنگاه‌های گوناگون تعیین می‌بشود. در سال ۱۴۰۱ و ۱۴۰۲ عددی که به توافق رسیده‌ایم بیشتر از ۶۰ درصد سبد را پوشش می‌دهد و از همه نرخ‌هایی که سال‌های قبل اشکار شده می بود، زیاد تر می بود، ان شاءالله برای سال تازه تصمیم بهتری بگیریم.

سخنگوی دولت: حقوق کارگران علی‌رغم افزایش به ۷ میلیون و ۹۰۰ هزار تومان تا این مدت هم کم است

علی بهادری، سخنگوی دولت درمورد دستمزد نیروی کار می‌گوید: ️ در حوزه حداقل حقوق کارگران نیز باید اذعان کرد که این حقوق در سال ۹۹ نزدیک به ۳۲ میلیون ریال می بود که الأن به ۷۹ میلیون ریال افزایش اشکار کرده که یقیناً کم است، همزمان یارانه افراد از ۵۰۰ هزار ریال به ۴ میلیون ریال رسید و این مشخص می کند جهت‌گیری دولت در ۲ سال قبل زیاد تر به‌سمت دقت به طبقه پایین بوده است.

وی گفتن کرده است: ️در نوشته حداقل‌بگیران هم قضیه‌ای اتفاق افتاد، دولت در ۲ سال قبل در ارایه لایحه بودجه به مجلس نظر افزایش حقوق حداقل‌بگیران را ۳۰ و حداکثربگیران را نیز تا ۱۰ درصد داد، یعنی حالت پلکانی معکوس به‌سود طبقات پایین‌تر، که یقیناً هر ۲ سال مجلس با این نظر موافقت نکرد.

حقوق کارگران بالاخره ترمیم می‌بشود؟

محمدرضا تاجیک، نماینده کارگران در شورای‌عالی کار در او گفت‌وگویی گفتن کرده است: در جلسه آتی شورای‌عالی کار که اواخر آبان برگزار می‌بشود معیشت و فراهم مسکن کارگران بازدید خواهد شد.

جلسه شورای‌عالی کار هشتم آبان‌ماه برگزار شد و در حالی که کارگران انتظار داشتند او گفت و گو معیشت و دستمزد نقل بشود خبری از ترمیم مزد کارگران نشد و پیشنهاداتی درمورد تعلق بن الکترونیکی به کارگران و فراهم مسکن کارگری داده شد.

نماینده کارگران در شورای‌عالی کار در رابطه محوریت جلسه آتی شورای‌عالی کار او گفت: در جلسه قبل ما چند دستور کار از جمله پیشنویس طبقه‌مندی مشاغل را داشتیم که اصلاحاتی داشت و مباحث فرد دیگر همانند معافیت خیریه‌ها از شمول برخی مواد قانون کار که انجام نشد و خواست ما این می بود که بازدید معیشت را هم داشته باشیم که نظر وزیر کار این می بود در جلسه آتی نوشته بازدید معیشت و مخصوصاً مسکن را داشته باشیم.

تاجیک در ادامه گفت: مسکن قسمت قابل‌توجهی از هزینه‌های کارگران را دربرمی‌گیرد برای همین نظر وزیر کار این می بود که راهکار‌های پشتیبانی به فراهم مسکن کارگران در جلسه سپس بازدید بشود، بر این مبنا، ما از شرکای اجتماعی و تشکل‌های کارگری و کارفرمایی می‌خواهیم اگر در این عرصه نظر و پیشنهادی دارند می‌توانند برای مطرح در جلسه آینده اراعه کنند، این چنین ما خواست دادیم که او گفت و گو معیشت در کمیته‌ای ذیل شورای‌عالی کار مورد کارشناسی دقیق قرار گیرد که معاونت روابط کار وزارت کار قرار شد مقدمات ملزوم برای برگزاری جلسه معیشت و کمیته دستمزد را فراهم کند.

به نقل از تسنیم، فعالان بازار کار اعتقاد دارند کارگران با چالش‌های بسیاری همانند نداشتن امنیت شغلی، نداشتن بیمه مناسب، ثبت‌نشدن سابقه کار در برخی از موارد و افت قوت خرید مواجه می باشند که در این بین نداشتن امنیت شغلی، با اهمیت ترین چالش به‌شمار می‌آید.

این قشر مدام با مشکلاتی از قبیل نبوده است امنیت شغلی، گرانی مسکن، افت قوت خرید و افزایش قیمت کالا‌های مصرفی اساسی، فقدان بیمه و عدم ثبت سابقه کار و در سال‌های تازه با شیوع کرونا و افت زمان‌های شغلی رو‌به‌رو بوده‌اند.

کارگران همانند دیگر قشر‌های جامعه کنار هزینه‌های مهم زندگی نیازمند فراهم هزینه‌هایی همانند آموزش، بهداشت، درمان و دیگر هزینه‌های جاری نیز می باشند.

بر پایه نرخ حقوق و دستمزد سال ۱۴۰۲، یک کارگر دارای یک فرزند، نزدیک به ۸ میلیون تومان حقوق دریافت می‌کند، در حالی که بر پایه حرف های خود کارگران سبد معیشت آن‌ها نزدیک به ۲۰ میلیون تومان است که یعنی فقط ۴۰ درصد سبد معیشت با دستمزد پوشش داده می‌بشود.

کنار مسائل اقتصادی، اجرای قرارداد موقت یکی دیگر از مشکلات کارگران است. کارشناسان می‌گویند در اجرای قرارداد موقت (فصلی یا ۶ ماهه) انواع و اقسام سوءاستفاده‌ها از کارگر صورت می‌گیرد و کارگر به‌علت نداشتن سند و مدرک قادر به پیگیری آن نیست.

کارشناسان اظهار می‌کنند در صورتی که خیال کارگر از آینده شغلی خود راحت باشد، بازدهی زیاد تر و راندمان کاری بالاتری خواهد داشت و این افزایش بازدهی در نهایت به‌سود اقتصاد سرزمین خواهد می بود. / تسنیم

وازیری ۱ میلیونی در حساب حقوق کارگران برای این ماه

به جستوجو اصلاح مصوبه افزایش حقوق کارکنان دولت در سال ۱۴۰۲ و ابلاغ پاداش اختصاصی یک میلیون تومان کارمندان در مناسبت‌های مذهبی و روزهای خاص، نمایندگان کارگری نیز در نشست این هفته کمیته مزد، به جستوجو پیگیری ترمیم دستمزد کارگران در روبه رو پاداش اختصاصی کارمندان می باشند.

 کمتر از یک هفته از ابلاغیه شیرین سازمان اداری و استخدامی برای پرداخت پاداش یک‌میلیون تومانی به کارکنان دولت در مناسبت‌های مذهبی می‌گذرد و نمایندگان کارگری در تلاش می باشند به استناد امضایی که از وزیر کار گرفته‌اند، این پاداش را در قالب‌ ترمیم مزد سر سفره کارگران نیز ببرند.

وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی، در جریان امضای مصوبه مزد ۱۴۰۲، به نمایندگان کارگری در شورای عالی کار قول داد که اگر در طول سال، حقوق کارمندان افزایش داده شد، نسبت به افزایش دستمزد کارگران نیز عمل بشود.

اکنون، بر پایه ابلاغیه رئیس سازمان اداری و استخدامی، قرار است پیرو بخشنامه معاون اول رئیس‌جمهور، به مناسبت هر یک از اعیاد مذهبی و روزهای خاص، به کارکنان دولت یک‌میلیون تومان پاداش پرداخت بشود. اعضای کارگری شورای عالی کار، این نوشته را مصداق افزایش حقوق می‌دانند و در تلاش به تعمیم آن به جامعه کارگری می باشند.

عیدی دولت به کارمندان-حقوق کارگران

هفته پیش، میثم لطیفی، رئیس سازمان اداری و استخدامی سرزمین در ابلاغیه‌ای به‌همه دستگاه‌های اجرایی، ضوابط اجرایی نحوه اعطای مزایای جانبی به کارکنان دستگاه‌های اجرایی را ابلاغ کرد.

بر این مبنا کارکنان دولت در هر یک از مناسبت‌های مذهبی عید سعید مبعث، ماه مبارک رمضان و عید سعید غدیر خم و عید سعید قربان یک‌میلیون تومان هدیه خواهند گرفت.

این چنین بر پایه این بخشنامه که اقتصاد آنلاین منعکس کرده، به مناسبت سالروز ولادت حضرت رسول اکرم (ص)، سالروز میلاد حضرت فاطمه زهرا (س)، سالروز میلاد حضرت امیرالمؤمنین (ع) و عید شعبان نیز به ازای هر مناسبت یک‌میلیون تومان برای کارمندان دولتی واریز خواهد شد.

در این بین، دولت برای سالروز پیروزی انقلاب اسلامی و بازگشایی مدارس و دانشگاه‌ها نیز به ازای هر روز خاص، یک‌میلیون تومان به‌حساب کارکنان و برای روز خاص کارکنان دستگاه‌های دولتی نظیر روز معلم، روز پرستار، روز کارمند و نظایر آن نیز یک‌میلیون تومان مجوز داده است که دستگاه‌های اجرایی برای کارکنان واریز مبلغ داشته باشند.

مسئله قابل‌دقت این که در همه موارد فوق، نحوه پرداخت به ازای سرپرستی خانواده ۲۶۰ هزار تومان، فرزند اول ۱۲۰ هزار تومان، فرزند دوم ۱۸۰ هزار تومان، فرزند سوم ۲۴۰ هزار تومان و فرزند چهارم و زیاد تر ۳۰۰ هزار تومان به این رقم اضافه می‌بشود.

نگاه کارگران به پاداش دولتی‌ها-حقوق کارگران

با ابلاغیه تازه سازمان اداری و استخدامی سرزمین، یک کارمند دولت نزدیک به ۱۰ میلیون تومان پاداش دریافت می‌کند که یقیناً با احتساب روزهای خاص و پاداش عائله‌مندی، این رقم به‌مراتب بالاتر خواهد رفت.

این ابلاغیه در حالی انتشار شده که کارگران از ماه‌ها پیش خواستار برگزاری نشست بازدید حالت معیشت کارگری و ترمیم دستمزد بوده‌اند و چراغ سبزی برای آنها روشن نشد. اکنون، ابلاغیه پاداش کارمندان دولت، نمایندگان کارگران را بار دیگر مصمم به پیگیری ترمیم دستمزد کرده و به گمان زیادً در همین هفته جاری این نوشته با شرکای اجتماعی نقل خواهد شد.

کارگران پیگیر ترمیم مزد-حقوق کارگران

نماینده کارگران در شورای عالی کار با اشاره به ابلاغ اعطای مزایای جانبی به کارکنان دستگاه‌های اجرایی به مقدار یک‌میلیون تومان برای مناسبت‌های مذهبی، او گفت: در جلسه کمیته مزد شورای عالی که هفته جاری برگزار خواهد شد، ما درمورد این ابلاغیه و تعمیم آن به جامعه کارگری او مباحثه می کنیم.

هادی ابوی، در او مباحثه با همشهری، افزود: در نشست قبلی شورای عالی کار که پیش از انتشار کردن این ابلاغیه برگزار شد، ما درمورد نامه معاون اول رئیس‌جمهوری در رابطه اصلاحیه مصوبه افزایش ضریب حقوق سال ۱۴۰۲ کارمندان و بازنشستگان دولت، او گفت و گو و او مباحثه کردیم که آیا این اصلاحیه مصداق افزایش حقوق کارمندان است یا نه؛ اما در نشست بعدی حتماً این ابلاغیه را نیز نقل می کنیم.

ابوی اظهار کرد: ماحصل نشست قبلی شورای عالی کار این می بود که تا جلسه بعدی شورا، یک جلسه هماهنگی برگزار بشود که طرف کارگری نظر کرد این جلسه در قالب کمیته مزد برگزار بشود؛ چراکه هر سال در این موقع مذاکرات تعیین دستمزد سال آینده در دستور کار این کمیته قرار می‌گیرد و این کمیته نیز باشد فعال بشود.

او با اشاره به این که جلسه هماهنگی شرکای اجتماعی، به‌گمان‌زیاد در هفته جاری برگزار خواهد شد، او گفت: ازنظر نمایندگان کارگری، نامه معاون اول رئیس‌جمهوری در رابطه اصلاحیه مصوبه افزایش ضریب حقوق سال ۱۴۰۲ کارمندان و بازنشستگان دولت، مصداق افزایش حقوق است؛ اما وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی باور داشت که با این مصوبه فقط جابجایی‌هایی صورت می‌گیرد و دریافتی کارکنان تغییری نمی‌کند.

نماینده کارگران در شورای عالی کار، افزود: بازدید‌های ما مشخص می کند که با همین مصوبه هم نوعی افزایش حقوق برای کارمندان اعمال می‌بشود و بر پایه همین نامه تصمیم پیگیری وعده وزیر کار برای ترمیم حقوق کارگران را داشتیم که بعدازآن ابلاغیه سازمان اداری و استخدامی برای پاداش یکی میلیون تومانی کارمندان دولت برای مناسبت‌های مذهبی انتشار شد و اکنون به استناد هر دو مورد برای ترمیم دستمزد تلاش می کنیم.