واریز حقوق بازنشستگان اسفند آغاز شد؛ همسان‌سازی ۹۰ درصدی از فروردین اجرا می‌شود
CONTENT>
حقوق بازنشستگان و مستمری‌بگیران تأمین اجتماعی برای ماه اسفند ماه بر پایه حروف الفبا از روز شنبه آغاز به کار شد. مطابق جدول اعلامی، در روز جمعه واریزی انجام نمی‌شود و امروز نوبت به بازنشستگانی رسیده که نام خانوادگی آن‌ها با حروف ص، ز، ف و ح آغاز می‌شود. مدیرعامل صندوق بازنشستگی کشوری پیش‌تر از پرداخت بخشی از معوقات رتبه‌بندی معلمان در آذر ماه خبر داده و اعلام کرده بود که نزدیک به ۶۲ هزار نفر مشمول این رتبه‌بندی خواهند بود.
مجمع تشخیص مصلحت نظام بدهی ۱۳۰ هزار می‌لیارد تومانی را برای همسان‌سازی تأیید کرد
جلسه مجمع تشخیص مصلحت نظام برئاسه حجت‌الاسلام والمسلمین صادق آملی لاریجانی برای ادامه بازدید لایحه بودجه ۱۴۰۳ برگزار شد. مجمع بند الحاقی (۱) تبصره (۱۵) را بازدید کرد و به تکلیف دولت نسبت به تادیه بدهی قطعی حسابرسی شده خود به سازمان تأمین اجتماعی برای همسان‌سازی حقوق و نگه‌داری قدرت خرید بازنشستگان، به مبلغ ۱۳۰ هزار می‌لیارد تومان رأی موافق داد. این مبلغ به صورت نقدی یا از طریق راه‌حل‌های تها‌تر، با مراعات اصل پنجاه و سوم قانون اساسی، از طریق واگذاری سهام شرکت‌های بورسی و غیر‌بورسی سودده، تها‌تر می‌عانات گازی و نفتی، خوراک و انرژی واحد‌های تولیدی متعلق به سازمان تأمین اجتماعی و شرکت‌های تابعه، واگذاری اوراق بهادار اسلامی، اعطای ضمانت‌نامه‌های دولتی و واگذاری مشاغل دارای توجیه اقتصادی تامین خواهد شد. سازمان برنامه و بودجه ملزم است گزارش تفصیلی کارکرد این بند را هر سه ماه یک‌بار به کمیسیون‌های برنامه و بودجه و محاسبات اقتصادی و اجتماعی مجلس شورای اسلامی ارسال کند.
زمان اجرای همسان‌سازی حقوق بازنشستگان
حسن لطفی، نماینده مردم رزن و سخنگوی کمیسیون اجتماعی مجلس، اعلام کرد اگر دولت پیش از آخر سال اجرای همسان‌سازی حقوق بازنشستگان را آغاز نکند، بدون نیاز به آیین‌نامه، خود به خود همسان‌سازی از ابتدای فروردین ۱۴۰۳ به عنوان یک قانون مصوب ملزوم‌الاجراست. این قانون از همان ابتدا قابل اجرا بوده و دولت برای اجرای و ابلاغ آن بدون نیاز به آیین‌نامه دیگر وقتی ندارد. مطابق این قانون، ۴۰ درصد آن در سال اول، ۳۰ درصد در سال دوم و ۳۰ درصد باقی‌مانده از کل ۹۰ درصد دریافتی شاغلین در سال سوم به بازنشستگان پرداخت می‌شود که در این عرصه نیاز خاصی به تعلل و تصویب آیین‌نامه خاص برای اجرا نیست.
آیین‌نامه اجرایی قانون همسان‌سازی حقوق بازنشستگان
لطفی با اشاره به اینکه آیین‌نامه اجرایی قانون همسان‌سازی تا این مدت توسط دولت تدوین نشده است، گفت از نظر قانونی مصوبه مجلس در بودجه برای همسان‌سازی نیازمند آیین‌نامه نیست. سخنگوی کمیسیون اجتماعی مجلس با اشاره به تعیین مزد کارگران در آخر سال از مسیر شورای عالی کار، تصریح کرد مهم‌ترین چالش ما در حوزه روابط کار این است که نوع نگاه ما به کارگران انسانی نیست. یعنی به نیروی کار همانند دیگر ابزار‌ها و ماشین‌آلات نگاه می‌کنیم و تصویب افزایش اندک مزد کارگران در هر سال، ریشه در سیطره همین نگاه دارد.
او افزود ما هر سال می‌بینیم که برخی اعضای گروه شورای عالی کار به جای پیشن‌هاد برای کاهش هزینه‌های کارفرما از طریق پشتیبانی به کاهش قیمت همه‌جهت کالا و جبران برخی دیگر از هزینه‌های کارفرما توسط دولت، مدام با همان نگاه غیر‌انسانی به نیروی کار، تلاش در عدم افزایش مزد کارگران دارند. ما در مجلس از مبنای این نگاه مخالف هستیم و این نگاه باید تحول اساسی کند. دولت به علت ناتوانی در مهار افزایش دیگر هزینه‌های کارفرمایان، کمر به کاهش قیمت مزد کارگر بسته است. این انگیزه و نگاه باید در بدنه دولت عوض شود و شأن و منزلت کارگران را به رسمیت بشناسند. همان‌گونه که کارفرما و مدیر دولتی از یک زندگی آبرومند برخوردار است، کارگر نیز به عنوان یک انسان حق داشتن معاش آبرومند حداقلی را دارد.
نماینده مردم رزن تصریح کرد این درست نیست که ما حداکثر مالیات و عوارض را به تولیدکنندگان ببندیم و دیگر هزینه‌های آنان را افزایش دهیم اما در فرد روبرو تنها خدمت ما به آن‌ها مهار افزایش مزد کارگران آنان باشد. همین روال باعث شده تا در تعداد بسیاری از واحد‌های تولیدی با کاهش نیروی کار، مهاجرت کارگر ماهر و روی آوردن نیرو‌های مستعد و ماهر کار کشور به مشاغل کاذب رخ دهد. دولت موظف است دیگر هزینه‌های کارفرما را به جز دستمزد کاهش دهد. ما در این حوزه باید هم منافع کارگران و هم منافع کارفرمایان را لحاظ کنیم و دولت در این بین نه نقش ذی‌سود که نقش تنظیم‌گر را باید داشته باشد.
همسان‌سازی حقوق بازنشستگان در سال ۱۴۰۳ چه می‌شود؟
بر پایه لایحه بودجه سال ۱۴۰۳، بیمه‌شدگان و مستمری‌بگیران مشمول قانون کار و تأمین اجتماعی از ابتدای سال تازه در موقع خرید مایحتاج و لوازم مورد نیاز خود یک درصد مالیات بر ارزش افزوده بیش‌تر بپردازند، اما منابع حاصل به جیب دولت برود و برای همسان‌سازی بازنشستگان کشوری و لشکری و غیره هزینه شود. احسان خاندوزی، وزیر امور اقتصادی و دارایی و سخنگوی اقتصادی دولت، اواخر آذرماه خبر داد برای افزایش مستمری بازنشستگان در راستای همسان‌سازی حقوق بازنشستگان، تصمیم گرفته شده یک درصد به نرخ مالیات بر ارزش افزوده اضافه شود و از ۹ درصد جاری به ۱۰ درصد افزایش یابد.
هزینه همسان‌سازی حقوق بازنشستگان را مردم خواهند داد؟
اگر حقوق بازنشستگان بر پایه نرخ تورم و سبد هزینه‌های زندگی افزایش یابد، دیگر هیچ نیازی به همسان‌سازی یا واژه هم‌ردیف آن نیست. امروز تورم جاری بیش‌تر از ۴۵ درصد است و دولت بازهم در نسخه اصلاحیه لایحه بودجه ۱۴۰۳، کف افزایش حقوق سال آینده را ۱۸ درصد در نظر گرفته و در عین حال تصمیم دارد از جیب خود مردم از جمله بازنشستگان، منابعی فراهم کند تا حقوق بازنشستگان را افزایش دهد. نظر افزایش یک درصدی مالیات بر ارزش افزوده، منتقدان و مخالفان زیادی دارد؛ حتی برخی نمایندگان مجلس با این نظر تعدیلی مخالفت کرده‌اند.
نادر مرادی، فعال صنفی کارگران شاغل و بازنشسته، گفت دولت با افزایش مالیات بر ارزش افزوده به بهانه اجرای همسان‌سازی، دست در جیب همه مردم از جمله بازنشستگان صندوق‌ها کرده است تا برای مثال حقوق برخی بازنشستگان افزایش یابد. او پرسید چرا مردم باید هزینه‌های ناترازی صندوق‌های بازنشستگی را که تقصیر کار اصلی آن دولت است، بپردازند؟ چرا من کارگر سی سال به یک صندوق پول بپردازم، اما زمان بازنشستگی از مستمری برابر خط فقر برخوردار نباشم و دولتی که سال‌هاست به منابع من در صندوق دست‌درازی کرده، بگوید یک درصد مالیات بیش‌تر بپرداز تا شاید برایت همسان‌سازی را اجرا کردم!
محمدحسین فرهنگی، نماینده تبریز، در مخالفت با کلیات لایحه بودجه ۱۴۰۳ اظهار کرد مهم‌ترین اشکال این لایحه آن است که دولت، منابع خوبی را برای همسان‌سازی حقوق بازنشستگان در نظر نگرفته است. افزایش مقدار مالیات بر ارزش افزوده، به این معناست که ما مالیات بر ارزش افزوده را از خود بازنشستگان و از جیب آنان می‌گیریم و بعدا به خود آنان برمی‌گردانیم؛ بهتر است این اتفاق نیفتد.
